heal.abstract |
Αντικείμενο της εργασίας είναι η ασφαλιστική αναπηρία. Η υπόθεση εργασίας ήταν ότι η γενναιοδωρία ασφαλιστικών συστημάτων κινητοποιεί τα άτομα σεκαταχρηστική εφαρμογή της ασφαλιστικής αναπηρίας, δηλαδή υφίσταται ηθικός κίνδυνος για τα δημόσια ασφαλιστικά συστήματα. Τη δεκαετία του '60, σε όλες τις χώρες, όλοι οι άνδρες μεταξύ 55 και 64 ετών δούλευαν κανονικά. Σήμερα, η μέση ηλικία αποχώρησης από την εργασία είναι πολύ μικρότερη, ενώ λιγότεροι από τους μισούς άνδρες αυτής της ηλικίας δουλεύουν και πληρώνουν εισφορές. Παραθέτουμε δεδομένα ότι αυτό που κάνει τους ανθρώπους ηλικίας 55-64 να απέχουν από την εργασία οφείλεται στα ίδια τα συστήματα, που κατέστησαν εφικτή την πρόωρη συνταξιοδότηση και ασύμφορη τη συνέχιση της εργασίας, πέραν κάποιας ηλικίας. Οι κατά κεφαλήν δαπάνες για ασφαλιστική αναπηρία έχουν αυξηθεί στις 15 χώρες της Ε.Ε., αλλά διακυμαίνονται διαφορετικά. Από τέσσερες χώρες της Ευρώπης, που εξετάσαμε ενδεικτικά, καθώς και από την ελληνική περίπτωση, διαπιστώσαμε ότι οι ισχύουσες προβλέψεις για την ασφάλιση αναπηρίας και την πρόωρη συνταξιοδότηση είναι διαφορετικές από χώρα σε χώρα. Με βάση δεδομένα διεθνών στατιστικών ερευνών (SHARE, ELSA και HRS) φαίνεται ότι οι διαφοροποιήσεις δαπανών ασφαλιστικής αναπηρίας μεταξύ των χωρών εξηγούνται αν ληφθούν υπόψη οι σχετικές προβλέψεις των εθνικών νομοθεσιών, για τις προϋποθέσεις θεμελίωσης δικαιώματος συνταξιοδότησης, για λόγους αναπηρίας. Το 75% της διαφοροποίησης που καταγράφηκε μεταξύ των χωρών, αποδόθηκε στο διαφορετικό βαθμό γενναιοδωρίας των εθνικών συστημάτων ασφαλιστικής αναπηρίας. Οι πολίτες των χωρών απλώς ανταποκρίθηκαν στα κίνητρα που εμπεριέχονταν στα κοινωνικά συστήματα. |
el |