dc.contributor.author |
Καργάς, Ευστάθιος |
el |
dc.date.accessioned |
2015-11-24T22:57:03Z |
|
dc.date.available |
2015-11-25T03:19:55Z |
|
dc.date.issued |
2015-11-25 |
|
dc.identifier.uri |
http://nestor.teipel.gr/xmlui/handle/123456789/15888 |
|
dc.title |
Το θεσμικό πλαίσιο του προσωπικού των ΟΤΑ. Η περίπτωση του δήμου Καλαμάτας |
el |
heal.type |
Προπτυχιακή/Διπλωματική εργασία |
el |
heal.secondaryTitle |
|
el |
heal.keyword |
Δήμος Καλαμάτας |
el |
heal.keyword |
Οργανισμός Εσωτερικής Υπηρεσίας |
el |
heal.keyword |
Κλαδολόγιο,προσοντολόγιο |
el |
heal.keyword |
ΟΤΑ |
el |
heal.keyword |
Αναδιάρθρωση |
el |
heal.keyword |
Δημόσια διοίκηση |
el |
heal.contributorName |
|
el |
heal.language |
gre |
el |
heal.access |
free |
el |
heal.accessText |
|
el |
heal.license |
Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα |
el |
heal.fileFormat |
PDF |
* |
heal.recordProvider |
ΤΕΙ Πελοποννησου |
el |
heal.publicationDate |
1999-05-01 |
el |
heal.abstract |
Αντικείμενο της εργασίας που ακολουθεί είναι η μελέτη του προσωπικού του Δήμου Καλαμάτας και κατά πόσο το προσωπικό αυτό ανταποκρίνεται σας νέες συνθήκες και στις μεγαλύτερες απαιτήσεις της σύγχρονης εποχής. Το προσωπικό των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης έχει άμεση σχέση με την επιτυχία ή όχι των νέων ρόλων, που αυτοί καλούνται να διαδραματίσουν. |
el |
heal.advisorName |
Τσούντας, Κωνσταντίνος |
el |
heal.committeeMemberName |
|
el |
heal.academicPublisher |
ΤΕΙ Πελοποννήσου |
el |
heal.numberOfPages |
89 |
* |