Ιδρυματικό Αποθετήριο Τ.Ε.Ι. Πελοποννήσου

Η συνέντευξη ως μέσο αποτελεσματικής πρόσληψης προσωπικού

Αποθετήριο DSpace/Manakin

Εμφάνιση απλής εγγραφής

dc.contributor.author Καλογερόπουλος, Χαράλαμπος el
dc.date.accessioned 2015-11-25T01:20:32Z
dc.date.available 2015-11-25T03:24:04Z
dc.date.issued 2015-11-25
dc.identifier.uri http://nestor.teipel.gr/xmlui/handle/123456789/16697
dc.title Η συνέντευξη ως μέσο αποτελεσματικής πρόσληψης προσωπικού el
heal.type Προπτυχιακή/Διπλωματική εργασία el
heal.secondaryTitle el
heal.keyword Είδη επιχειρήσεων el
heal.keyword Χρηματοδοτικό σύστημα el
heal.keyword Εμπορική τράπεζα el
heal.keyword Χορήγηση δανείων el
heal.keyword Τραπεζικά προϊόντα el
heal.keyword Ανάλυση παραμέτρων el
heal.contributorName el
heal.language gre el
heal.access free el
heal.accessText el
heal.license Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα el
heal.fileFormat PDF *
heal.recordProvider ΤΕΙ Πελοποννησου el
heal.publicationDate 2011-01-01 el
heal.abstract Ο θεσμός της συνέντευξης ως μέσο αξιολόγησης αλλά και επιλογής προσωπικού έχει πολλές εφαρμογές στη σύγχρονη εποχή. Γίνεται ανάλυση των επιχειρήσεων από το πώς διενεργούν μια συνέντευξη έως και τα χαρακτηριστικά που αναζητούν στους υποψήφιους. Τέλος, αναφέρονται οι ενέργειες που πρέπει να κάνει ο υποψήφιος πριν, κατά την διάρκεια και μετά την λήξη της συνέντευξης, ώστε να πετύχει τους στόχους του. el
heal.advisorName Βασιλόπουλος, Γεώργιος el
heal.committeeMemberName el
heal.academicPublisher ΤΕΙ Πελοποννήσου el
heal.numberOfPages 82 *


Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στην ακόλουθη συλλογή(ές)

Εμφάνιση απλής εγγραφής

Αναζήτηση Αποθετηρίου


Σύνθετη Αναζήτηση

Πλοήγηση

Ο Λογαριασμός μου

Στατιστικές